为帮助新任管理人员树立正确的工作观，政绩观，通过作风培养、团队配合、创新工作方法学习，引导新任管理人员快速成长为一名优秀的管理者，10月8日上午，马钢交材组织青年干部开展对话会，马钢交材党委书记、董事长安涛出席会议并讲话，会议由马钢交材党委副书记、纪委书记、工会主席徐乃文主持。8名新提拔的青年干部参加了会议。

会上，年轻干部畅谈了任职以来的工作、学习心得和感悟，剖析自身的优缺点以及未来的努力方向。

安涛同与会人员分享了自己的学习与工作的经历，并指出年轻干部要坚持把提高政治能力作为首要任务，始终做政治上的明白人。要坚定理想信念，加强思想道德熏陶，用实际行动诠释对党忠诚。要系好人生从政的第一粒扣子，树立正确的三观，坚持把坚守廉洁自律作为从政底线，始终做遵规守纪的示范者，堂堂正正做人、清清白白为官、踏踏实实干事。

安涛强调，青年干部要加强学习，突破定势思维,培养创新思维，不断提升自我。大数据时代下，要掌握一些大数据处理工具和一门外语，建立自己的思维体系、知识体系，提升文字综合能力，勤而不辍苦练内功，做卓有成效的管理者。作为青年干部，要勇立潮头敢担当，时刻保持蓬勃朝气，要谨记谦虚谨慎，加强团结协作，凝聚工作合力；工作中注重实践历练，坚持在干中学、学中干，提高效率、积累经验、增长才干。

最后，徐乃文对青年干部提出了期望，他希望通过对话会，能让大家有所得有所思，在今后的工作中做到学思悟贯通，知信行合一，在促进马钢交材高质量发展的过程中，展现新作为，作出新贡献，取得新进步，迈上新台阶。